Un medio ambiente intacto y un uso responsable de los recursos son requisitos importantes para el crecimiento económico a largo plazo. La sostenibilidad es un tema que debe ser vivido y aplicado por todos por igual.

Hoy en día, la gestión sostenible es algo más que una palabra de moda. Los retos a los que se enfrenta el mundo son cada vez más complejos. El cambio climático, los recursos finitos, los cambios culturales y sociales, las epidemias y las incertidumbres: todo ello nos obliga a asumir responsabilidades.

KUKA -como cada vez más empresas en todo el mundo- es una de las que, como parte de la comunidad, quiere contribuir a la solución de los desafíos más urgentes. «Para nosotros, la sostenibilidad significa una actuación empresarial responsable con el medio ambiente, los empleados, los clientes, los inversores y el entorno social», explica Kerstin Heinrich, directora de Relaciones con los Inversores y Responsabilidad Corporativa. «Estamos en contacto regular con nuestros grupos de interés. Ellos exigen una mayor transparencia, a la que respondemos con nuestro informe anual de sostenibilidad. Nuestro objetivo es asegurar el éxito de KUKA a largo plazo y generar un crecimiento sostenible».

Seguro y eficiente.

Trabajar de forma sostenible significa que se consume menos energía y que las empresas pueden operar de forma aún más eficiente. Los productos y soluciones de KUKA son sinónimo de innovación y calidad. Al mismo tiempo, están orientados a la eficiencia y equipados con altos estándares de seguridad. Por su propia experiencia, KUKA sabe que el consumo de energía desempeña un papel importante y es un factor de coste significativo en la producción, que debe reducirse. Por ello, además de la funcionalidad y los costes de adquisición, los costes de funcionamiento de un robot o sistema son un criterio de decisión cada vez más importante para los clientes, sobre todo en países y regiones con altos precios de la energía.

Actuar ecológicamente.

Un medio ambiente intacto y un uso responsable de los recursos naturales son requisitos importantes para el crecimiento económico a largo plazo. El cambio climático, la contaminación del aire, la escasez de recursos, los crecientes problemas de residuos y la contaminación del suelo y del agua hablan por sí solos. Como empresa industrial, KUKA quiere contribuir de forma mensurable a la reducción de la contaminación ambiental. Para lograrlo, empezamos dentro de nuestra propia empresa: Reducimos nuestro consumo de energía y otros recursos y reducimos los residuos.

En el marco del nuevo concepto de ubicación, KUKA invirtió en 2019 en la ampliación de la red de calefacción urbana, por ejemplo. La empresa municipal de servicios públicos de Augsburgo puso en funcionamiento una nueva tubería de calefacción urbana. Solo a través de la nueva tubería de calefacción urbana se pueden transportar unos 44.000 kWh de calor, lo que corresponde a una producción de calor neutra desde el punto de vista climático para 4.400 viviendas unifamiliares. Con la elección de la calefacción a distancia, KUKA ha marcado el rumbo de un suministro energético eficiente, respetuoso con el medio ambiente y preparado para el futuro en su sede de Augsburgo.

Empleador responsable.

Como empleador en una industria del futuro, KUKA tiene el dedo en el pulso. Como empresa en continuo cambio, los valores corporativos, la formación y el perfeccionamiento profesional orientados a la calidad y el compromiso con la diversidad, la salud y la seguridad en el trabajo son constantes.

KUKA está dando forma al mundo laboral del futuro, y las tecnologías y productos de KUKA están dando forma a muchas industrias. La propia KUKA también impulsa los procesos digitales y prepara a los empleados en consecuencia a través de la formación inicial y continua. Al fin y al cabo, el éxito se basa en empleados altamente productivos y motivados. Ellos son la clave para responder a los cambios de los clientes y abrir nuevos mercados para la automatización basada en robots.

Compromiso social.

KUKA también se compromete como empresa orientada al futuro con un sentido de responsabilidad hacia la sociedad. La empresa apoya causas comunitarias y benéficas en sus sedes. Orange Care e. V., fundada por empleados de KUKA en Augsburgo, se dedica principalmente a ayudar a los jóvenes y a las familias. Desde 2014, la organización benéfica también patrocina una guardería en Augsburgo, facilitando a nuestros empleados la conciliación de la vida laboral y familiar. Orange Care apoya proyectos con una conexión local o proyectos con los que nuestros empleados están comprometidos.

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